Договор о безвозмездном оказании услуг тренера

Оглавление:

Договор о безвозмездном оказании услуг тренера

___________________________________________________________________________________________________
(занятия проводятся ____ раз в неделю продолжительностью ___ академических часов за каждое занятие);

___________________________________________________________________________________________________
(занятия проводятся ____ раз в неделю продолжительностью ___ академических часов за каждое занятие);

___________________________________________________________________________________________________
(занятия проводятся ____ раз в неделю продолжительностью ___ академических часов за каждое занятие);

Договор о безвозмездном оказании услуг

Безвозмездные услуги считаются одним из видов сервиса, при котором не взимается оплата. Это может быть, к примеру, работа волонтеров, сдача одежды в гардероб, оплата съемного жилья для сотрудника и т.д. Несмотря на то, что услуга является бесплатной, должен быть составлен письменный договор, регулирующий обязанности и права сторон.

Особенности и необходимость договора безвозмездного оказания услуг

В законодательстве, в частности, согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации нет четких положений о том, как данный договор должен быть составлен. Однако существует положение о том, что он может быть составлен с указанием в отдельном пункте безвозмездности, предоставляемых услуг.

Подобный договор безвозмездного оказания услуг приравнивается к дарению.

Как правило, подобные договора заключается между коммерческими организациями. Это связано с тем, что сами по себе предприниматели осуществляют деятельность направленную на получение прибыли, а в безвозмездном контракте её нет.

Важным пунктом любого договора о безвозмездных услугах является тот факт, что они не должны превышать в общей сумме 3000 руб.

Необходимость заключения подобного договора связана с тем, что несмотря на тот факт, что услуги оказываются безвозмездно это совершенно не означает, что они должны осуществляться ненадлежащим образом. Для этого заключается договор, который четко обозначает обязанности сторон по исполнению услуг.

Положения и участники соглашения

Договор безвозмездного оказания услуг может быть заключён между физическими или юридическими лицами, между юридическими компаниями, либо двумя физическими лицами. Основным пунктом в данном договоре будет указание того, что одна сторона предоставляет другой услугу на бесплатной основе, без выгоды. Следует помнить, что подобная сделка даже в таком виде может повлечь за собой дополнительное налоговое бремя.

Подобные договоры заключаются для предоставления следующих услуг:

ПОЛУЧИТЕ КОНСУЛЬТАЦИЮ ЮРИСТА ПО ТЕЛЕФОНУ:

Звонок бесплатный. Работаем без выходных!

  1. Предоставление недвижимого имущества во временное пользование.
  2. Для благотворительности.
  3. Для осуществления определенных работ.
  4. Предоставления, либо хранения определённых вещей.

Пример подобного договора(скачать DOC):

Данный договор заключается всегда в добровольном порядке, однако после подписания на каждую из сторон налагаются определенные обязательства.

Содержание договора

В договоре в безвозмездном оказании услуг должны содержаться следующие пункты:

  1. Паспортные данные участников сделки, а если в сделке участвует один или более юридических организаций, их реквизиты, а также данные руководителя.
  2. Точное определение услуги, предмета включённого в процедуру оказания услуги.
  3. Сроки передачи объекта и условия возврата.
  4. Обязанности исполнителя в рамках договора.
  5. Четкие сроки оказания услуги.
  6. Возможные причины расторжения договора.
  7. Дата, подписи, место заключения договора.

При заключении подобного договора между юридическим и физическими лицами, как правило, это может быть предоставление работнику корпоративной одежды, страхование сотрудников, оплата обучения, предоставление проездного, оплата детских садов и т.д. Несмотря на то, что работник при таком договоре не получает на прямую материальные средства, подобные услуги приравниваются к вознаграждению, а значит с них должны быть оплачены налоги.

Договора заключаемые между юридическими лицами, как правило, имеют место между соучредителями компании. Это может быть передача организации недвижимого имущества, оборудования, денежных сумм на безвозмездной основе.

Договор оказания услуг на безвозмездной основе заключается в той же форме, как и любые другие договора, с единственной разницей в том, что в нём обязательно должно указываться отсутствие получения выгоды каждой из сторон.

Договор на безвозмездное выполнение работ (оказание услуг)

Автор документа

Информация к документу

Порядок и условия заключения договора на безвозмездное оказание услуг не закреплено действующим законодательством РФ. Возмездность и безвозмездность заключаемых договоров оговорена ст. 423 ГК РФ.

Особенности составления документа

Содержание договора

Согласно п. 2 ст. 423 ГК РФ договор признается безвозмездным, если сторона, получающая услуги или работы по этому договору не производит оплаты или встречного предоставления услуг другой стороне.

Как правило, такие договора заключают благотворительные организации, фонды и учреждения, чья деятельность не связана с извлечением прибыли. Так как договор заключается в письменной форме, в законодательстве есть требования к его содержанию:

  • Предмет договора, является его существенным условием – ст. 432 ГК РФ
  • Так как безвозмездным договором не предусмотрена оплата, в договоре должна быть отражена безвозмездность предоставляемых услуг.
  • Стороны договора. В законодательстве нет прямого запрета на заключение такого вида договоров между коммерческими предприятиями, однако сам вид их деятельности предусматривает получение выгоды. Заключение договора между физическими лицами или физическим и юридическим лицом ничем не ограничено.
  • Дата и место заключения договора. Если в договоре не указано место его заключения, то он считается заключённым по месту жительства лица направившего оферту. Если услуги предоставляются юридическим лицом, то по месту его регистрации – ст. 444 ГК РФ.
  • Подписи сторон с расшифровкой.
  • Обязанности сторон, а именно обязанность выполнить предоставляемые услуги или работу в срок оговорённый договором.

Важно! Так как безвозмездный договор не может быть признан договором подряда, в договоре желательно отразить последствия нарушения срока исполнения договора.

Ответственность сторон

Несмотря на то, что договор безвозмездного оказания услуг не предусматривает оплату, либо какое-то другое вознаграждение за его исполнение, стороны несут ответственность предусмотренную законодательством за ненадлежащее исполнение обязательств – глава 25 ГК РФ.

Согласно ст. 401 ГК РФ ответственность за неисполнение обязательств по договору наступает только при наличии вины или умысла лица, не исполнившего договор. Обязанность доказывания отсутствия вины, в таком случае возлагается на нарушителя. А соглашение заключённое заранее об отсутствие нарушения признается ничтожным.

Так как договор заключается на безвозмездной основе, то выплата неустойки или возмещение убытков при его неисполнении не предусмотрена, однако сторона, не исполнившая обязательства, не освобождается от исполнения его в натуре – ст. 396 ГК РФ.

Изменение и расторжение договора

Статьёй 450 ГК РФ предусмотрены основания, по которым договор может быть изменён и расторгнут:

  • По соглашению сторон.
  • По требованию одной из сторон договор изменяется или расторгается только по решению суда.

Решение суда об изменении условий договора или его расторжение может быть принято только при условии наличия существенных нарушений договора одной из сторон, а также в других случаях предусмотренных действующим законодательством для определённых видов договоров.

Последствия изменения и расторжения договора перечислены в ст. 453 ГК РФ:

  • Изменение договора влечёт изменение обязательств по нему.
  • Расторжение договора влечёт за собой прекращение обязательств, если иное не предусмотрено законодательными актами или не вытекает из сути заключённого соглашения.
  • Сроком изменения или прекращения обязательств считается срок, которым было подписано соглашение об изменении или прекращении договора.

Законодательством предусмотрено возмещение убытков, если изменение или расторжение договора повлекло их возникновение.

Заполненный образец документа

ДОГОВОР
на безвозмездное выполнение работ (оказание услуг)

г. ______________ «___» _____________ 20__ г.

___________________________, именуемое в дальнейшем «Заказчик», в лице _____________________________________________, действующего на основании _________________, с одной стороны и гражданин Российской Федерации ____________________________________________, именуемый в дальнейшем «Исполнитель», действующий на основании законодательства Российской Федерации, с другой стороны, а вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:

Смотрите так же:  Договор без даты подписания

1. Предмет договора

1.1. Исполнитель обязуется в интересах Заказчика на безвозмездной и добровольной основе выполнить следующей работы (оказать услуги):

1.2. Исполнитель выполняет данное ему поручение самостоятельно, согласовывая сроки проведения работ с Заказчиком.

2. Обязанности сторон

2.1. Исполнитель обязан:

  • Выполнить работу (оказать услуги), указанных в пункте 1.1. настоящего договора, лично, без привлечения третьих лиц;
  • исполнять поручение в срок с момента заключения настоящего Договора «___»_______20__г. и по «___»_______20__г. включительно;
  • при завершении работы до окончания срока договора, работа считается выполненной после сдачи работы по акту приёмки выполненных работ. Дата утверждения акта приёмки выполненных работ является окончанием срока действия договора. Акт приёмки выполненных работ составляется в 2-х экземплярах, по одному экземпляру каждой из сторон договора.

2.2. Заказчик обязуется:

  • принять работу по акту приёмки выполненных работ.

3. Ответственность сторон

3.1. Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Разрешение споров

4.1. Споры сторон, вытекающие из исполнения ими своих обязательств по настоящему договору, разрешаются в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

5. Заключительные положения

5.1. Стороны руководствуются в своей деятельности настоящим договором и Гражданским кодексом Российской Федерации.

5.2. Настоящий договор выступает в силу с момента его подписания сторонами и действует до полного исполнения ими вытекающих из него обязательств.

5.3. Все изменения и дополнения к настоящему договору действительны при условии, что они совершены в письменной форме и подписаны обеими сторонами.

5.4. Настоящий договор составлен в двух экземплярах по одному для каждой из сторон.

6. Адреса и реквизиты сторон

АКТ
приёмки выполненных работ

г. __________________ «___» _______________ 20__ г.

Составлен в том, что на основании договора на выполнение работ от «___» _____________ 20__ г., заключённого между ___________________________, именуемым в дальнейшем «Заказчик», в лице _____________________________________________, действующего на основании _________________, с одной стороны и гражданином Российской Федерации ___________________________________________________ именуемым в дальнейшем «Исполнитель», действующий на основании законодательства Российской Федерации.

Исполнителем выполнена следующая работа (оказаны услуги):

(указывается конкретный вид или перечень работ (оказываемых услуг)

за период с «___» __________ 20__ г. по «___»_____________ 20__ г.

Работа выполнена «Исполнителем» ______________________________________________

Как правильно заключить договор о безвозмездном оказании услуг (образец)

Договор безвозмездного оказания услуг — один из самых спорных договоров гражданско-правового характера. Заключение договора безвозмездного оказания услуг подразумевает отсутствие в тексте договора обязательства оплатить оказанные услуги. Зачем же тогда заключать такие договоры? Ответ — в нашей статье.

Зачем нужен договор безвозмездного оказания услуг?

Мы ежедневно сталкиваемся с безвозмездным оказанием услуг, подчас сами этого не подозревая. Самый простой пример — сдача верхней одежды в гардероб. В данном случае договор в письменном виде не составляется, но организация, принявшая одежду, оказывает услуги по ее временному хранению и несет соответствующие обязательства. Стало быть, в понимании закона такое соглашение признается договором.

Однако встречается мнение о том, что если договор является безвозмездным, то стороны не имеют обязательств, которые обычно сопутствуют составлению договора возмездного. Это в корне неверно: если некоторые услуги оказываются бесплатно, то это вовсе не означает, что они могут оказываться ненадлежащим образом. Таким образом, письменная форма безвозмездного договора в данном случае нужна именно для того, чтобы четко обозначить ответственность сторон по его исполнению.

Особенности заключения безвозмездного договора

Гражданским кодексом РФ предусмотрена возможность заключения договоров возмездных (с вознаграждением) и безвозмездных, то есть таких, которые предполагают оказание услуг (проведение работ, передачу ценностей) без вознаграждения. Таким образом, законодательно возможность заключения договора, в котором отсутствует условие оплаты или иного возмещения оказанных услуг, не ограничена, хотя положений, которые описывали бы особенности заключения таких договоров, Гражданский кодекс не содержит.

Исходя из этого, можно сказать, что договор оказания услуг, в том числе не предусматривающий их оплату, должен отвечать общим требованиям, которые предъявляет законодательство к договорам. Единственное отличие в данном случае будет заключаться в том, что отдельным пунктом договора будет заявление о том, что услуги по нему оказываются безвозмездно.

Можно ли заключать договор безвозмездного оказания услуг между юридическими лицами?

В связи с неопределенностью правового положения безвозмездного договора судебные органы часто приравнивают его к договору дарения. Дарение же запрещено в отношении определенных категорий лиц, а также между коммерческими структурами.

Косвенно запрет на договор безвозмездного оказания услуг между двумя коммерческими структурами обуславливается определением предпринимательской деятельности. Ведь основной целью предпринимательской деятельности, согласно ГК РФ, является прибыль, которая отсутствует в безвозмездных соглашениях.

Для заключения же подобного договора между физическим и юридическим лицом никаких препятствий нет, хотя даже безвозмездное оказание услуг может повлечь за собой доначисление налогов.

Где найти образец договора на безвозмездное оказание услуг с физическим лицом?

Как уже говорилось ранее, безвозмездные договоры заключаются в той форме, которая типична для определенного договора (например, договор транспортировки, хранения, подряда и так далее). Поэтому при составлении договора безвозмездного оказания услуг образец стоит искать, руководствуясь не его безвозмездным характером, а исходя из предмета договора.

Бланк договора оказания услуг, не предполагающих оплату за них, можно скачать на нашем сайте.

Как составить договор с волонтером для сопровождения несовершеннолетнего участника соревнований?

Здравствуйте! Мы муниципальное автономное учреждение комитет по и хотим отправить ребенка на соревнования, но тренера сейчас нет и поэтому отправлять хотим с одним из родителей. Как можно составить договор на родителя как волонтера, чтобы оплатить ему проезд и проживание? Заранее спасибо!

15 Марта 2017, 08:30 Юлия, г. Ленск

Ответы юристов (5)

В данной ситуации родитель никак не является волонтером…

Поэтому издавайте приказ о выплате командировочных расходов сопровождающего — в связи с отсутствием тренера по таким-то причинам.

Соответственно, все подтверждающие расходы документы должны быть в наличии.

Есть вопрос к юристу?

Юлия, добрый день!

Составляйте гражданско — правовой договор, руководствуясь нормами ФЗ «О физической культуре и спорта», а также Письмом Министерства спорта РФ от 12 мая 2014 г. N ВМ-04-10/2554

«О направлении Методических рекомендаций по организации спортивной подготовки в Российской Федерации»

Для Вас особенно полезен пункт 1.2.8. указанного письма.

Под волонтерами в целях настоящих Методических рекомендаций понимаются лица, осуществляющие безвозмездное выполнение работ, связанных с организацией спортивной подготовки,в том числе сопровождение спортсменов на спортивные мероприятия, осуществление деятельности в качестве лица, осуществляющего спортивную подготовку.
Волонтеры — граждане Российской Федерации и иностранные граждане, участвующие на основании гражданско-правовых договоров в организации и (или) проведении физкультурных мероприятий, спортивных мероприятий без предоставления указанным гражданам денежного вознаграждения за осуществляемую ими деятельность*(18).
Если между организаций, осуществляющей спортивную подготовку, и волонтером заключен гражданско-правовой договор, предметом которого является безвозмездное выполнение им работ и (или) оказание услуг в интересах организации (например: сопровождение лиц, проходящих спортивную подготовку, спортсменов на спортивное мероприятия, участие в проведении мероприятия, в том числе в качестве спортивного судьи), суммы возмещения расходов волонтера на наем жилого помещения, на проезд к месту осуществления благотворительной деятельности и обратно, на питание (за исключением расходов на питание в сумме, превышающей размеры суточных)*(19), предусмотренные Налоговым кодексом Российской Федерации, производимого организацией в соответствии с условиями указанного договора, освобождаются от обложения налогом на доходы физических лиц*(20).
Рекомендуется организовать работу с волонтерами на постоянной системной основе с привлечением к этой деятельности законных представителей занимающихся, лиц, проходящих спортивную подготовку, спортсменов, ранее проходивших спортивную подготовку, студентов профессиональных образовательных организаций, в том числе, создавая в структуре организации волонтерский центр (клуб, отделение).
Под волонтерами в целях настоящих Методических рекомендаций понимаются лица, осуществляющие безвозмездное выполнение работ, связанных с организацией спортивной подготовки, в том числе сопровождение спортсменов на спортивные мероприятия, осуществление деятельности в качестве лица, осуществляющего спортивную подготовку.

В данной ситуации родитель никак не является волонтером…

Где в законе или нпа есть запрет на привлечение законного представителя в качестве волонтера?!

Рекомендуется организовать работу с волонтерами на постоянной системной основе с привлечением к этой деятельности законных представителей занимающихся, лиц, проходящих спортивную подготовку, спортсменов, ранее проходивших спортивную подготовку, студентов профессиональных образовательных организаций, в том числе, создавая в структуре организации волонтерский центр (клуб, отделение).

Уточнение клиента

Мы нехотим создавать это на постоянной основе. Нужен разовый выезд для сопровождения. Буду значит слставлять гражданско правовой договор.

15 Марта 2017, 11:24

Мы нехотим создавать это на постоянной основе. Нужен разовый выезд для сопровождения. Буду значит слставлять гражданско правовой договор.

Вы можете заключить договор и на разовое сопровождение. Системное привлечение родителей носит рекомендательный характер.

Уточнение клиента

Договор то составить не проблема, главный вопрос может ли родитель быть волонтером своего же ребенка?

16 Марта 2017, 03:00

Договор то составить не проблема, главный вопрос может ли родитель быть волонтером своего же ребенка?

Безусловно, никаких запретов нет.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Договор безвозмездного оказания услуг

надо ли указовать в договоре безвозмездного оказания услуг статьи регулирующие его , какие?…

Вопрос юристу:

Интересуют стать ГК регулирующие договор по безвозмездному оказанию услуг и надо ли их перечислять в начале договора

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Стороны свободны в договоре но он должен соответствовать закону можно сделать ссылки на главы гк рф если необходимо обращайтесь
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Указывать статьи совершенно не обязательно. Ни в начале, ни в конце. Соблюсти необходимо одно условие: чтобы условия договора не противоречили действующему законодательству.
———————————————————————

Может ли агентство недвижимости заключить с наймодателем Договор безвозмездного оказания услуг по поиску арендатора квартиры)))…

Вопрос юристу:

Здравствуйте! Может ли агентство недвижимости заключить с наймодателем Договор безвозмездного оказания услуг по поиску арендатора квартиры)))

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Может. В данном случае, все расходы перед агентством недвижимости берет на себя наниматель.
———————————————————————

Смотрите так же:  Пенсия кто в чечне был

Правомерно ли составить договор безвозмезднного оказания услуг ООО с физ. лицом?…

Вопрос юристу:

Правомерно ли составить договор безвозмезднного оказания услуг ООО с физ. лицом?

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Здравствуйте, Светлана Сергеевна!

Статья 423. Возмездный и безвозмездный договоры ГК РФ.

1. Договор, по которому сторона должна получить плату или иное встречное предоставление за исполнение своих обязанностей, является возмездным.

2. Безвозмездным признается договор, по которому одна сторона обязуется предоставить что-либо другой стороне без получения от нее платы или иного встречного предоставления.

3. Договор предполагается возмездным, если из закона, иных правовых актов, содержания или существа договора не вытекает иное.

Да, на основании ст.421 ГК РФ и данной статье п.2 составляйте. Остались вопросы. Обращайтесь.
———————————————————————

Договор безвозмездного оказания услуг на выборах депутату со стороны юридического лица. как оформить подскажите?!есть ли…

Вопрос юристу:

Договор безвозмездного оказания услуг на выборах депутату со стороны юридического лица.как оформить подскажите?!есть ли форма?

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Договор оформить можно, его нужно составить под конкретные услуги.
———————————————————————

Подскажите пожалуйста может ли ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом (ФЛ не претендует на оплату услуг безвозмездно помогает ООО)…

Вопрос юристу:

Добрый день! Подскажите пожалуйста может ли ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом (ФЛ не претендует на оплату услуг безвозмездно помогает ООО)?

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Здравствуйте!

чем отличается договор безвозмездного оказания услуг от соглашения о сотрудничестве. И что из этих документов правильнее…

Вопрос юристу:

Добрый день. чем отличается договор безвозмездного оказания услуг от соглашения о сотрудничестве. И что из этих документов правильнее оформлять при такой ситуации: педагоги нашего учреждения будут проводить занятия (безвозмездно) с детьми детского сада. Спасибо.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Соглашение о сотрудничестве предполагает оказание услуг с обоих сторон. Если оказание услуг одностороннее — вы занимаетесь, а детский сад вам за это ничего не делает, правильнее заключить безвозмездный договор оказания услуг. Кроме того, сотрудничество предполагает выполнение каких-либо действий или обязательств для общей цели. Это не Ваш случай.
———————————————————————

Договор безвозмездного оказания услуг…

Вопрос юристу:

Договор безвозмездного оказания услуг

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Если вы имеете в виду сам договор. то он составляется на платной основе у любого юриста. обращайтесь
———————————————————————

Можно ли заключать договор безвозмездного оказания услуг между ООО и физ лицом?…

Вопрос юристу:

Можно ли заключать договор безвозмездного оказания услуг между ООО и физ лицом?

Если это не предусмотрено в уставе.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
можно, только осторожно
———————————————————————

Может ли председатель заключить договор безвозмездного оказания услуг с тренером на срок 5 лет?…

Добрый день. В регионе создана некоммерческая общественная организация. Имеется председатель и члены правления. Может ли председатель заключить договор безвозмездного оказания услуг с тренером на срок 5 лет? законно ли это? договор нужен для юридической страховки и для дальнейшего заключения договора с муниципалитетом об аренде помещения для тренировок.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Может.

Статья 423 ГК РФ Возмездный и безвозмездный договоры.

1. Договор, по которому сторона должна получить плату или иное встречное предоставление за исполнение своих обязанностей, является возмездным.

2. Безвозмездным признается договор, по которому одна сторона обязуется предоставить что-либо другой стороне без получения от нее платы или иного встречного предоставления.

3. Договор предполагается возмездным, если из закона, иных правовых актов, содержания или существа договора не вытекает иное.
———————————————————————

Подскажите, пожалуйста, может ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом на юридические…

Вопрос юристу:

Подскажите, пожалуйста, может ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом на юридические консультации (разово) и где можно скачать таковой.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Я не вижу смысла в таком договоре, и такой правовой природы сделки не существует.
———————————————————————

Подскажите пожалуйста. Есть общественная организация которая заключила договор безвозмездного оказания услуг с другой…

Вопрос юристу:

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Есть общественная организация которая заключила договор безвозмездного оказания услуг с другой организацией. Запуталась вот в чем: общественная организация по договору поручения поручает получать на расчетный счет членские взносы другой организации с которой заключила договор. В конце месяца эта фирма будет перечислять средства на счет общественной организации. Законно ли это? Спасибо.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Нет, не законно.

Статья 971. Договор поручения

1. По договору поручения одна сторона (поверенный) обязуется совершить от имени и за счет другой стороны (доверителя) определенные юридические действия.
———————————————————————

Соглашении к договору безвозмездного оказания услуг сроки исполнения обязательств?…

Вопрос юристу:

Подскажите пожалуйста как правильно написать в доп.соглашении к договору безвозмездного оказания услуг сроки исполнения обязательств? Договор был заключен на месяц с 01.02.по 28.02 проливаем еще на месяц с какой даты с 01.02.или 01.03.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
пишите «пункт такой-то читать в следующей редакции: срок действия договора с 01.02.2014 по 01.03.2014″ То есть с НАЧАЛА действия договора до реального окончания»
———————————————————————

Возможно ли заключение договора безвозмездного оказания услуг на продавца?…

Вопрос юристу:

Здравствуйте! Организация ООО, Налогообложение ЕНВД, торговля. Возможно ли заключение договора безвозмездного оказания услуг на продавца? И должен ли оплачиваться в таком случае налог? Продавец является собственником

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Нет,невозможно. любая работа должна быть оплачена, если данный факт всплывет, можете подвергнуться административным штрафам со стороны трудовой инспекции.
———————————————————————

Я являюсь ИП, надо ли заключать договор безвозмездного оказания услуг с другим ИП, если я принимаю заказы и работаю с…

Вопрос юристу:

Я являюсь ИП, надо ли заключать договор безвозмездного оказания услуг с другим ИП, если я принимаю заказы и работаю с заказчиками в офисе этого ИП безвозмездно?

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
работаю с заказчиками в офисе этого ИП безвозмездно?

Был иск ОООСАЙТ к Наумову. в районный суд. О не оплате по договору безвозмездного оказания

услуг(Был договор на…

Вопрос юристу:

Был иск ОООСАЙТ к Наумову. в районный суд.

О не оплате по договору безвозмездного оказания

услуг(Был договор на поддержку сайта,

ОООСАЙТ(подписал представитель от фирмы Рыжков)

и клиент Наумов. Клиент подписывал акт о выполненных работах.

Оплата в договоре прописана впервых числах месяца(1-3дн).

И вид оплаты прописан — наличные.

Представитель Рыжков вне договора предложил другие услуги по сайту Наумову.

При этом плата в месяц по договору была 8000р./мес.

А Наумов платил Рыжкову за его выполненную работу(вне договора) платежи 3000 и 5000

(всегда в разные дни, иногда совпадало в дни начало месяца).

Оплачивал Рыжков со счета в банке на личный счет QIWI Рыжкова.(номер телефона рыжкова-счет QIWI)

И так-же при подписании договора Рыжков оставил свой моб.номер в реквизитах догвоора.

На суде Наумов говорит что он не читал договор, и не знает с кем он его подписывал.

А знает что оплачивал Рыжкову 3000 и 5000 (что в сумме 8000 как по договору)

На его счет QIWI(номер моб.Рыжкова) который и указан в договоре.

Получается все 2 года — по договору не оплачивал ничего.

А Рыжкову Наумов оплачивал 3000 и 5000 в течения 1.5 года.

Наумов на расторжения не писал в компанию ОООСАЙТ.

На суде Рыжков не скрывал что получал 3000 и 5000 от Наумова.

Но в счет работы не связанные с договором.

Районный суд вынес решения в пользу ОООСАЙТ.

ТАк-же судья сказала что У Наумова нет шансов даже если он жалобу подаст.

И несколько раз просила подумать об мировом соглашении.

ОООСАЙТ предлагала мировое — Наумов отказался.

Судья присудила 100.000 — оснвоной долг и гдето 50.000 неустйоки(что Наумов не платил в срок).

Общая неустойки была порядка 300.000

Наумов подал аппеляционную(полную) жалобу в МосГорСуд.

Жалобу приняли и скоро заседание.

ОООСАЙТ хочет узнать, нужно ли на аппеляционную жалобу появляться.

И что вообще будет на апееляционном заседании.

Возможно ли там подать что не согласный с решением районного.

И просить больше присудить ОООСАЙТ.

Или там только жалоба Наумова рассматрвиаеться.

И может не стоит вообще туда ехать.

И как может отразиться что Рыжков подработал вне договора и суммы совпадают.

Можт Наумов выиграть аппеляционную. Что судья решит что суммы совпадают, имя, телефон.

И типа компании он не должен ничего.

И поменять решение районного суда.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Для ответа на ваш вопрос необходимо ознакомиться с материалами дела.
———————————————————————

имеет липраво бюджетная организация заключить с ооо договор безвозмездного оказания услуг (ремонт крыльца и забора)?…

Вопрос юристу:

Имеет липраво бюджетная организация заключить с ооо договор безвозмездного оказания услуг (ремонт крыльца и забора)?

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Анна, добрый вечер!

Вы ничего в вопросе не перепутали?

Просто я не понимаю как может быть договор оказания услуг безвозмездным?

Зачем он тогда (договор) вообще нужен?

Если опечатались, уточните вопрос.

Здравствуйте. правомочно ли то, что в договоре безвозмездного оказания услуг не прописана стоимость услуг исполнителя…

Вопрос юристу:

Здравствуйте.правомочно ли то,что в договоре безвозмездного оказания услуг не прописана стоимость услуг исполнителя.спасибо.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Так Вы прочитайте свой вопрос, там же сказано, что договор безвозмездный, о каких деньгах Вы говорите?
———————————————————————

могу ли я оказывать услуги грузоперевозки своему брату ИП по договору безвозмездного оказания услуг…

Вопрос юристу:

Имею в собственности грузовой автомобиль.Не ИП.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Здравствуйте! Да можете, законом не запрещено.
———————————————————————

Может ли ООО заключить соглашение о сотрудничестве или договор безвозмездного оказания услуг с физ лицом? ООО занимается…

Вопрос юристу:

Смотрите так же:  Агентский договор с нерезидентом на оказание услуг

Может ли ООО заключить соглашение о сотрудничестве или договор безвозмездного оказания услуг с физ лицом? ООО занимается организацией конкурсов, а физ лицо будет проводить экспертизу конкурсных документов периодически

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Да, можно заключить. Есть, правда, пара нюансов, чтобы в случае споров договор не сочли трудовым.
———————————————————————

Можно ли составить договор безвозмездного оказания услуг на предрейсовый медицинский осмотр водителя транспортного средства…

Вопрос юристу:

Можно ли составить договор безвозмездного оказания услуг на предрейсовый медицинский осмотр водителя транспортного средства? Стороны согласны, но не знаем правильно ли юридически

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Обращайтесь в личку, составим
———————————————————————

Подскажите, пожалуйста, может ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом на перевозку груза?…

Вопрос юристу:

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, может ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг с физическим лицом на перевозку груза? Какой мах срок предоставления этих услуг может быть? Спасибо.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Договор безвозмездного оказания услуг может быть заключен между любыми лицами. Срок предоставления услуг не регулируется законом.
———————————————————————

Законно ли будет заключить нетрудовой договор с директором ООО- договор безвозмездного оказания услуг?…

Вопрос юристу:

Фирма создана двумя учредителями. ТД не заключали с учредителями, работников нет,заработная плата не начислялась налоги не платили, нет трудового стажа, а также записи в трудовой.

Налогообложение ООО -доходы

Законно ли будет заключить нетрудовой договор с директором ООО- договор безвозмездного оказания услуг? (форма такого договора, ссылка на основании чего.)

Вариант 1. договор безвозмездного оказания услуг фирме

в договоре безвозмездного оказания услуг написать, что общество пока нарабатывает свою комерческую деятельность, у директора(он же учредитель работы не много) и директор отказывается получать вознаграждение в виде зарплаты.

Вариант 2. отсрочка вознаграждения

Протокол собрания учредителей №… от..

написать в нем так: что ген директору будет оказано возмездное оказание услуг и вознаграждение по итогам работы за двух летний период, согласно заключенному ТД( или после заключения ТД)

Вариант 3. Отпуск

все идет по ТД, но директор сидит в б/с отпуске за свой счет.

Такой отпуск назначается на основании личного заявления, особенно удачно, что в данном случае есть соучредитель, на имя которого можно и написать подобное заявление. Зарплата не начисляется, взносы не платятся.

Трудовой стаж-есть, запись в трудовую можно сделать.

Во всех случаях хоз. деятельность ведется:

договора с клиентами, выполнение работ, платежи(безнал), съем денег со счета на хоз нужды, закупка по товарным чекам, авансовые отчеты по ним.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Уважаемый Максим, г.Дубна !

Вам необходимо понимать, что имеются:

Во-первых, Трудовые отношения при которых:

-базовым нормативно правовым документом является Трудовой кодекс РФ;

-сторонами трудового договора являются работник и работодатель;

-идёт трудовой стаж;

-имеется полный социальный пакет (очередной оплачиваемый отпуск, больничные листы и т.д.);

-начисляется заработная плата и т.д.

Во-вторых, Гражданско-правовые отношения при которых:

-базовым нормативно правовым актом является Гражданский кодекс РФ;

-сторонами гражданско-правового договора являются подрядчик и заказчик;

-нет трудового стажа;

-не имеется социального пакета;

-не начисляется заработная плата, а выплачивается денежное вознаграждение за выполненную работу и т.д.

В-третьих, гражданин вправе в свободное от основной работы время работать:

-либо по трудовому договору, с предъявлением трудовой книжки или без предъявления трудовой книжки;

-либо по гражданско-правовому договору.

Право выбора отношений остаётся за вами .

При этом такого понятия в ПРАВЕ как НЕтрудовой договор НЕ существует .

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 19.06. 2012г

Возможно ли заключить договор безвозмездного оказания услуг на предоставление информационно-консультационных услуг между…

Возможно ли заключить договор безвозмездного оказания услуг на предоставление информационно-консультационных услуг между ООО и физ.лицом.

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Нет. ООО — коммерческая организация.

Статья 50. Коммерческие и некоммерческие организации

1. Юридическими лицами могут быть организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности (коммерческие организации)…

Поэтому если уставом не предусмотрена благотворительная деятельность, то ООО не вправе заключать безвозмездные сделки.
———————————————————————

может И.П. и ООО заключить договор безвозмездного оказания услуг продавца?…

Вопрос юристу:

Может И.П.и ООО заключить с физлицом договор безвозмездного оказания услуг продавца

Ответ юриста на вопрос : договор безвозмездного оказания услуг
Ваша цель понятна.

Но не можете .И не мудрствуйте. Все ваши изыски чреваты неприятностями с налоговой , ПФ.. Гострудинспекцией и тп. п .Заключайте трудовой договор.

Статья 57. Содержание трудового договора

[Трудовой кодекс РФ][Глава 10][Статья 57]

В трудовом договоре указываются:

фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя — физического лица), заключивших трудовой договор;

сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя — физического лица;

идентификационный номер налогоплательщика (для работодателей, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями);

сведения о представителе работодателя, подписавшем трудовой договор, и основание, в силу которого он наделен соответствующими полномочиями;

место и дата заключения трудового договора.

Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:

место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, — место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения;

трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы). Если в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов;

дата начала работы, а в случае, когда заключается срочный трудовой договор, — также срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом;

условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);

режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя);

компенсации за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте;

условия, определяющие в необходимых случаях характер работы (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы);

условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами;

другие условия в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора.

В трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, в частности:

об уточнении места работы (с указанием структурного подразделения и его местонахождения) и (или) о рабочем месте;

о неразглашении охраняемой законом тайны (государственной, служебной, коммерческой и иной);

об обязанности работника отработать после обучения не менее установленного договором срока, если обучение проводилось за счет средств работодателя;

о видах и об условиях дополнительного страхования работника;

об улучшении социально-бытовых условий работника и членов его семьи;

об уточнении применительно к условиям работы данного работника прав и обязанностей работника и работодателя, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

По соглашению сторон в трудовой договор могут также включаться права и обязанности работника и работодателя, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами, а также права и обязанности работника и работодателя, вытекающие из условий коллективного договора, соглашений. Невключение в трудовой договор каких-либо из указанных прав и (или) обязанностей работника и работодателя не может рассматриваться как отказ от реализации этих прав или исполнения этих обязанностей.
———————————————————————

Где прописано что договор о полной материальной ответственности можно заключить только если есть трудовой договор? укажите… Вопрос юристу: Где прописано что договор о полной материальной отв…

Не реально договориться с женой. Нет возможности отдать половину стоимости машины. Муж может оформить дарственную на маму… Вопрос юристу: Не реально договориться с женой. Нет возможности отд…

На какие статьи ГК ссылаться в исковом заявлении. Об истребовании с адвоката денежных средств, за неоказание услуг… Вопрос юристу: На какие статьи ГК ссылаться в исковом заявлении. Об истреб…

Покупаю автомобиль. На дату оформлении договора купли продажи на авто по базе гибдд арест не наложен. В 10 дневный срок… Вопрос юристу: Покупаю автомобиль. На дату оформлении договора купли…

Расторжение договора купли-продажи для возврата денег… Вопрос юристу: Здравствуйте! Хочу отказаться от уже оплаченного заказа покупки межкомнатных дверных блоков, но пока еще не полученного….